聚焦绝对忠诚 着力提升政治定力 

     淮安公安机关以深入学习贯彻习近平总书记重要训词精神为引领，以强化政治教育、培养忠诚警魂为发力点，建立健全政治理论宣讲、政治理论测试、政治轮训督察、政治需求调研等多项机制，将政治教育、忠诚教育渗透到实战岗位、课堂会场、训练场馆、红色基地等各个层面，做到处处有声音、时时有熏陶、人人有进步。全市公安机关涌现出“全国抗击新冠肺炎疫情先进个人”“全国优秀共产党员”蒋大为等一批先进典型。 

　　聚焦精细管理 着力提升内生动力 

     “推进全警考核，既是对民警工作质态的科学评估，也是各级主官用以抓执行、促落实、正风气的重要抓手，真正把考核结果与评先评优、晋职晋级挂钩，切实解决“干好干坏一个样”问题，充分激发全警干事履职的积极性。”副市长、市公安局局长周达清说。自2020年7月起，淮安市公安局按照“下考一级、注重实效”的原则，全面推开全员考核工作，制定岗位职责清单，对民警进行个性化、精细化考核，用数据量化分析、直观反映、准确评价民警的工作质态，坚决杜绝“平均主义”“打和牌”现象，全力营造“真考严考、以考促干”的干事创业浓厚氛围。 

    聚焦全警练兵 着力增强实战能力 

　　为全面贯彻落实“练兵先练长、考核先考长”的工作要求，淮安市公安局将每周三设为实战训练日，市公安局党委成员和中层主要负责人带头开展实战练兵，形成市、县公安机关同频共振开展常态化周训格局。同时，全市公安机关创新引入身体质量指数（BMI）标准，按季度开展综合体能、执法用枪、警情处置抽考，结果纳入各单位全年绩效，并规定综合体能不达标、身体质量指数不合格的民警不得提拔重用。

　　聚焦从严治警 着力增强监督合力 

　　全市公安机关深入推进“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿、市委巡察通报问题整改、政治生态建设等从严管党治警措施落实，充分发挥“第一种形态”的警醒告诫作用，坚持失责必问、问责必严。同时，实体化运行警务效能监督中心，常驻督察支队、政治部等15家成员单位，常态化组织每周综合监督，充分发挥整体监督合力。

　　此外，全市公安机关召开警示教育大会、党风廉政建设大会、纪法宣讲大会等多场集中警示教育会议，警示教育9000余人次，民警“不想腐”的自觉意识、“不能腐”的机制制约不断增强。同时，严格执行全市公安机关廉政风险滚动排查机制，更新梳理廉政风险159项，新增11项，努力将风险隐患发现在早、预防在小，倒逼全警防微杜渐、涵养正气。